真正的問題,不在「找不到人才」,而是:
❌ 不知道如何選對人
❌ 無法善用人才潛力
❌ 無法讓優秀人才留下來
你是否也遇過這些情境?
❓招不到人,導致團隊戰力薄弱、績效受影響?
❓高薪聘才卻產出不符期待,錯用人才成本驚人?
❓優秀人才留不住,團隊陷入不斷重組與流失?
你不必成為專職 HR,但必須具備關鍵人才決策思維。
這堂課將幫你看清人才管理的盲點,打造最實戰、最有效的人才策略!
✅ 選才策略
掌握識別與吸引適合企業文化與目標的人才技巧。
✅ 用才方法
依據員工特質與潛力,靈活配置職位與發展路徑。
✅ 留才關鍵
透過激勵制度、企業文化與職涯規劃,穩定核心人才,提升忠誠度。
✅ 高效領導與團隊協作
強化團隊的溝通、決策與整合能力,促進合作與效能。
✅ 團隊管理實戰技巧
透過真實案例與實作演練,掌握應對變革與挑戰的應變力。
適合對象
企業主管 / 團隊領導者
創業者 / 中小企業主
HR / 人資從業者
專案經理 / 部門主管
有志於提升管理能力的專業人士
#人才戰略 #團隊管理 #領導力 #企業文化 #人才發展 #高效團隊 #創業管理 #HR策略 #實務導向 #企業培訓
關於 Wade 林漢威
Wade 結合營運實務與教練技術,專注於協助企業解決「選才、育才、留才」三大人才課題。
SwingTaiwan 搖擺舞學校創辦人(2012–)
推廣復古搖擺舞文化,建立人際連結與社群經營能力。BUB Build Up Booster 人才加速器創辦人
致力於打造學生人才與創業者共學成長的生態圈。人資顧問 / 實戰教練 / 外包人資長
擁有輔導製造業、餐飲集團等多家企業人資系統建構經驗,擅長協助組織落實價值觀與文化轉型。
關於《賦人》
「賦人」是一家專注於企業人才實務的顧問公司,使命是 「改變企業千萬人」。
透過營運經驗與教練方法結合,協助企業從文化出發,打造具韌性與成長力的高效團隊。
EDA 新創企業發展學院
EDA致力於打造一個開放共學的成長環境,協助新創企業提升人才能力與組織競爭力。我們採企業會員制度,透過年費制(每企業單位 $55,000),提供全體夥伴不限次數參與多元課程與交流活動,無需額外報名費用。課程涵蓋趨勢解析、管理實務、產業洞察、創新思維及數位工具應用,幫助企業有效應對新創挑戰與跨部門協作問題。
此外,我們定期舉辦共學計畫、讀書會、主題餐會及年度活動,凝聚一群熱愛學習、追求卓越的企業菁英,共同形塑具影響力與前瞻性的專業社群。
如您對企業會員方案有興趣,歡迎洽詢
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